上?；榧?0天必須連休嗎

婚假顧名思義是指為了慶祝結(jié)婚而給予的休假，關(guān)于婚假的規(guī)定也是人們關(guān)注的焦點(diǎn)之一。尤其是在上海，在上海法定婚假的天數(shù)為10天，那上海婚假10天必須連休嗎？接下來，婚禮紀(jì)小犀將對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行詳細(xì)的解答和分析。

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一、上?；榧?0天必須連休嗎

上海婚假10天是必須連休的。

根據(jù)《上海市人口與計(jì)劃生育條例》第四章第三十一條規(guī)定，符合法律規(guī)定結(jié)婚的公民，除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外，增加婚假七天。

又根據(jù)《上海市計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)與補(bǔ)助若干規(guī)定》第二條規(guī)定，增加的婚假一般應(yīng)當(dāng)與婚假合并連續(xù)使用，享受婚假同等待遇。

同時(shí)上海10天婚假包括休息日，遇法定節(jié)假日順延。 

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二、關(guān)于上?；榧俚囊?guī)定

以下是一些上海婚假規(guī)定的注意事項(xiàng)：

1、再婚職工可以享受婚假嗎

再婚者與初婚者的法律地位相同，用人單位對(duì)再婚職工應(yīng)當(dāng)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，給予同初婚職工一樣的婚假待遇。

2、休了婚假會(huì)影響年休假嗎

不影響。勞動(dòng)者依法享受的探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國(guó)家規(guī)定的假期以及因工傷停工留薪期間不計(jì)入年休假假期。

3、婚假期間工資如何支付

勞動(dòng)者依法享受婚假期間，單位應(yīng)支付假期工資。假期工資的計(jì)算基數(shù)為勞動(dòng)者所在崗位相對(duì)應(yīng)的正常出勤月工資，不包括年終獎(jiǎng)、上下班交通補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資。

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4、員工休婚假需要單位批準(zhǔn)嗎

請(qǐng)婚假是職工的合法權(quán)利，但職工請(qǐng)婚假是需單位批準(zhǔn)。單位可以在規(guī)章制度中制定請(qǐng)婚假的程序，如提前多少天請(qǐng)假、填寫專門的請(qǐng)假審批單并經(jīng)過審批等等。

5、婚假是否有時(shí)效性

目前暫無文件對(duì)休婚假的時(shí)效進(jìn)行規(guī)定，但單位會(huì)制定相應(yīng)的假期管理制度，比如規(guī)定在領(lǐng)證半年或者一年內(nèi)需要申請(qǐng)婚假，否則將視為放棄該福利。

好啦，關(guān)于上?；榧?0天是必須連休的，不能分開休婚假哦~